أطلقت إدارة الأوقاف والشؤون الدينية بمحافظة شمال الباطنة اليوم برنامج “بصمة إخاء”، في خطوة نوعية تهدف إلى تعزيز أواصر الألفة والتلاحم بين موظفي الإدارة، وترسيخ بيئة عمل إيجابية قائمة على التعاون والتكامل المؤسسي، وذلك تزامنًا مع توجهات وزارة الأوقاف والشؤون الدينية في “عام الإتقان”.
وجاء تدشين البرنامج بحضور مدير الإدارة، الفاضل خالد بن عبدالله الحوسني، وعدد من الموظفين، حيث استُهل بكلمة ألقاها أكد فيها أهمية مثل هذه المبادرات في بناء جسور التواصل بين الموظفين، مشيرًا إلى أن تحقيق الإتقان المؤسسي لا يقتصر على تطوير الأداء المهني فحسب، بل يمتد ليشمل تعزيز الروابط الإنسانية داخل بيئة العمل، بما ينعكس إيجابًا على جودة المخرجات وكفاءة الأداء.
وتخلل البرنامج كلمة للموظفين ألقاها الفاضل محمد بن خميس البادي، رئيس قسم الشؤون الإسلامية، عبّر فيها عن تقديره لهذه المبادرة التي تعكس حرص الإدارة على إيجاد بيئة عمل محفزة تسودها روح الأخوة والتفاهم، مؤكدًا أن مثل هذه البرامج تسهم في رفع مستوى الانتماء الوظيفي وتعزيز العمل بروح الفريق الواحد.
كما اشتمل برنامج “بصمة إخاء” على مسابقة تفاعلية موجهة للموظفين، أضفت أجواءً من الحماس والتقارب، وأسهمت في كسر الروتين اليومي وتعزيز التواصل غير الرسمي بين الزملاء.
ويأتي هذا البرنامج ضمن حزمة من المبادرات التي تنفذها إدارة الأوقاف والشؤون الدينية بمحافظة شمال الباطنة، دعمًا لمستهدفات “عام الإتقان” الذي أطلقته الوزارة، وسعيًا إلى ترسيخ ثقافة مؤسسية قائمة على التميز والتكامل، بما يحقق جودة الأداء ويعزز بيئة العمل الإيجابية.
