أقامت دائرة الموارد البشرية، ممثلةً بقسم الأداء الوظيفي، وبالتعاون مع قسم تخطيط وإدارة الموارد البشرية وقسم تنمية الموارد البشرية بالمديرية العامة للخدمات الصحية بمحافظة شمال الباطنة، ورشة تدريبية بعنوان «إدارة الأداء الوظيفي وفق منظومة إجادة»، وذلك بهدف تعزيز الوعي بآليات تطبيق المنظومة وتطوير مهارات المشاركين في إعداد الأهداف والنتائج الرئيسية.
وتضمنت الورشة شرحًا عمليًا لأسس صياغة الأهداف والنتائج الرئيسية بطريقة احترافية، وفق المعايير المعتمدة في منظومة إجادة، مع التركيز على وضوح الصياغة، وارتباط الأهداف بطبيعة العمل، وتحديد مؤشرات أداء قابلة للقياس ومستهدفات واضحة تسهم في تحسين الأداء وتحقيق النتائج المنشودة.
وتأتي هذه الورشة في إطار جهود دائرة الموارد البشرية لتعزيز ثقافة الأداء المؤسسي، ورفع كفاءة الموظفين في تطبيق منظومة إجادة، بما يسهم في تحقيق الأهداف المؤسسية وتطوير جودة العمل.
